در این یادداشت به تشریح وظایف مدیران دفاتر اجرای احکام مدنی طبق قانون اجرای احکام مدنی پرداخته است.
وظایف مدیران اجرا در شش محور اصلی قابل دستهبندی است:
وظایف عمومی و اجرایی
- انجام وظیفه تحت نظر دادگاه
- تنظیم صورتجلسه در صورت امتناع مأمورین از دستورات
- ارسال نیابت برای عملیات اجرائی
- تشکیل پرونده اجرائی و ارجاع آن به دادورزها و نظارت بر کار آنها
اقدامات مربوط به محکومعلیه و اموال
- اعلام به اداره تصفیه در صورت بازرگان بودن محکومعلیه
- اخطار به محکومله برای پرداخت اجرت حافظ اموال
- اعلام کسر حقوق و مزایا به مراجع پرداختکننده
- رسیدگی به اعتراض نسبت به صورتجلسه اموال غیرمنقول (ظرف یک هفته)
اقدامات مربوط به مزایده و فروش اموال
- تعیین محل فروش مال (با اولویت محل تعیینشده توسط دولت یا شهرداری)
- تعیین موعد فروش با توجه به کمیت و کیفیت اموال توقیفی
- نظارت بر انتشار آگهی و پرداخت هزینهها (بر عهده محکومعلیه)
بیشتر بخوانید
- نشست قضایی:اعتراض شخص ثالث اجرایی پس از خاتمه عملیات اجرایی
- نظریه مشورتی جدید《اختیارات وکیل در درخواست صدور اجراییه و تعقیب عملیات اجرایی》
- نظریه مشورتی:صلاحیت رسیدگی به دعاوی تابع اجرای احکام
توقیف اموال نزد ثالث
- اخطار به شخص ثالث در صورت توقیف اموال محکومعلیه نزد او (طبق مواد ۸۷ و ۸۸ قانون)
- الزام ثالث به عدم پرداخت به محکومعلیه و مسئولیت در صورت تخلف
بایگانی و کسر پرونده
کسر موقت در مواردی مانند:
- عدم پیگیری محکومله به مدت یک سال
- توافق اقساطی بیش از یک سال
- توقف عملیات اجرایی به مدت یک سال
حقوقی تایمز
